Webサイトのデザイナー

【仕事内容】
全国の企業のWebサイト構築、リニューアル、UIデザインなどをお任せします。
<具体的な業務内容>
・Webサイトの新規制作やリニューアルのデザイン提案
・デザインコンセプト・トーン&マナー策定
・ページ・UI・コンポーネントのデザイン
・Webサイト・Webシステムのデザイン改修
<入社後(1~3か月)の流れ>
①オンボーディング: 親会社(東京)の先輩デザイナーがサポートにつき、OJTで業務を習得します。
②スキルアップ: 日常的に先輩からフィードバックを受けられるため、自分のデザインを客観的に見直す力が身につきます。
<一日の仕事の流れ(例)>
・09:30 出社・メールチェック
・10:00 デザイン制作(新規作成やブラッシュアップ)
・12:00 お昼休憩
・13:00 修正・レビュー(先輩からのフィードバック反映)
・18:30 退社
<新潟拠点初の専任デザイナーとしてお迎えします!>
2019年に設立された当拠点で、さらなる内製化を進めるため、初の専任デザイナーを募集します。
「一人目」といっても、他拠点のメンバーとはオンラインで常に連携できる体制が整っており、ナレッジ共有や相談がしやすい環境です。
新潟拠点のデザイン基盤や制作フローを、自らの手で形にしていける点は、このポジションならではの魅力。
これまでの経験を活かし、拠点をリードする存在としての活躍を期待しています。
<株式会社oRo code MOC(オロコードモック)とは?>
東証プライム上場・株式会社オロのグループ企業として、2019年に新潟で設立。
社名は新潟にちなんだ「米どころ」をローマ字にした時の逆読みと、「デジタルの核(code)をMarketing、Operation、Creationする」という想いが由来です。
現在は80名規模まで拡大。「クラウドソリューション」と「マーケティングコミュニケーション」の2つの事業を軸に、新潟にいながら東京をはじめとする全国のクライアントへ価値を提供しています。
<この仕事の魅力>
単に制作を行うだけでなく、企画や提案といった上流工程から携われる点が大きな魅力です。
新潟にいながら全国のクライアントの案件に関わることで、高い視座でのスキルアップが可能。
将来的には、その経験を活かして幅広いキャリアパスを描くことができます。

【必要要件】
・Webサイト (PC・スマートフォン) のデザイン実務経験3年以上
・デザインコンセプト策定やトーン&マナー開発のご経験
・受託制作のご経験
※応募いただく際にはポートフォリオをご提出ください
【歓迎要件】
・サイト構造や画面構成など情報設計の経験
・アートディレクション経験
・Figmaを用いたデザイン実務経験
・アプリ(プロトタイプ含む)開発経験
・デザインガイドライン作成経験
・HTML・CSS・Javascript等の実装経験
【こんな方は大歓迎!】
・チームワークを大切にし、主体的に行動できる方
・変化を楽しみ、柔軟にアイデアを出せる方
・社内外とのコミュニケーションを大切にできる方
・細やかな気配りと、先回りの対応ができる方
・技術やマーケティングへの探究心が強い方
【働きやすさを目指して公的認定も取得】
社員が安心して長く働ける環境づくりに注力しており、客観的な評価として以下の認定・認証を取得しています。
・ハッピー・パートナー企業(新潟県)
・健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)ネクストブライト1000
・新潟市健康経営認定制度 ゴールドクラス
・プライバシーマーク
また、髪色・服装・ネイルなどはすべて自由。
いつものあなたらしく、リラックスして働いていただけます。
【様々な子育て支援あり】
<育児休業>
お子様の1歳の誕生日前日まで取得できます。
<出生時育児休業(産後パパ育休)>
お子様の出産日~産後8週間の期間内で28日まで取得できます。
<育児短時間勤務>
お子さまが小学校を卒業するまで、勤務時間を1日6時間までの範囲に調整できます。
<コアライフ>
お子さまが小学校を卒業するまで、10時~16時以外の時間帯はライフスタイルに合わせて柔軟に勤務できます。
※他にも育児を応援する制度をご用意しております。
残業時間の抑制や有給休暇の取得促進、子育て支援など、ワークライフバランスの充実に向けて具体的な取り組みを推進しています。
募集要項
| 会社名 | 株式会社oRo code MOC |
|---|---|
| ポジション | Webサイトのデザイナー |
| 職種 | Webサービス/制作、広告/グラフィック |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 勤務時間・曜日 | 9:30~18:30(実働8時間 / 休憩1時間) |
| 時間外労働の有無 | 有 |
| 時間外労働の月平均時間 | 14 |
| 勤務形態 | 固定時間制 |
| 平均所定労働時間(1か月当たり) | 160時間 |
| 休暇・休日 | ・完全週休2日制(土日祝) ・年間休日122日 ・年末年始(12/30~1/3) ・年次有給休暇(初年度10日付与) ・夏季休暇(5日 / 6~10月に利用可) ・その他(慶弔休暇 / 生理休暇 / 結婚休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 / 看護休暇) |
| 郵便番号 | 9518055 |
| 都道府県・市区町村・町域 | 新潟県新潟市中央区礎町通 |
| 丁目・番地・号 | 2ノ町1945-1 |
| 建物名・階数 | リアライズ万代橋ビル3階 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 事業所内禁煙(屋内喫煙室あり) |
| 勤務地の変更の範囲 | 会社の定める場所 |
| アクセス | 新潟駅から車で約4分、バス停「礎町」すぐ |
| 給与 | 342,000円~427,500円 |
| 給与の補足 | ※月給には月15時間分の固定残業代(35,480円~44,350円)を含みます ・想定年収:410.4万円~513万円 ※保有されるスキル・経験・能力などを考慮して決定します ・給与改定年2回あり(1月と7月) ・通勤手当(上限38,700円/月) ※公共交通機関を利用の場合は実費支給 ※車通勤の場合は、駐車場代12,000円 + ガソリン代を支給(駐車場は自己手配) ・時間外勤務手当(固定残業15時間超過分を追加支給) ・扶養手当(18歳以下の子1人につき10,000円/月) ・非喫煙者手当(1,000円/月) ・健康推進手当 |
| 社会保険 | 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | ・年休の時間消化制度 有給休暇を1時間単位で取得できます。 ・従業員持株会制度 毎月給与から一定額を積立購入し資産形成を支援する制度。積立購入時には奨励金100%が支給されます。 ・Oron(オロン) 「社員から社員へ」「会社から社員へ」"感謝"や"お祝い"の気持ちをカタチ(ポイント)にして相手に伝えるGreeting point 制度あり。 |
| 定年制 | あり:65歳 |
| 試用期間 | あり:3ヶ月 ※試用期間中の待遇に変わりはありません |
| 選考フロー | 【選考方法】 書類選考・ポートフォリオ選考 ↓ 面接1回+テスト ※所要時間は2時間程度です。 ↓ 内定 |
| 採用予定人数 | 1 |
| 採用までにかかる日数 | 2〜4週間 |
| 求人原稿No. | 189 |
| 更新日 | (この求人情報は更新から1日経過しています) |
企業情報
| 人材紹介会社名 | 株式会社ガタキャリ |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 立川 和行 |
| 所在地 | 〒950-0087 新潟市中央区東大通1丁目2-5 クオリスビル3階 |
| 有料職業紹介事業許可番号 | 15-ユ-300238 |






