自社HR SaaSのディレクター
自社開発のHR SaaS「Matchbox」の導入・運用にあたって、顧客の業務課題やビジネス要件をヒアリング。最適なカスタマイズの設計・調整をリードしていただくポジションです。
開発はベトナムのオフショアチームが担っており、主に上流工程（要件定義・仕様設計）に特化した業務となります。
また、Matchboxのサービス品質向上や利便性強化を目的とした企画運営にも関与いただきます。業務改善に資する新たなマイクロサービス導入・設計といったシステム全体の進化にも貢献するポジションです。
【主な業務内容】
・クライアントのニーズをもとにした要件定義、仕様策定
・システム設計（業務フローや構成図の作成）
・オフショア開発チームへの要件連携・進捗管理
・プロジェクトのスケジュール管理（WBS作成など）
・テスト・検証、リリース後のサービス保守
・社内セールス部門への技術支援
・関連ドキュメントの作成・更新
・自社サービスMatchboxの継続的な改善に向けた、企画・マイクロサービスの設計推進
変更範囲：会社の定める業務
【必須】
・高卒以上
・Web, SaaSシステム(BtoB)、Webアプリ要件定義・設計（上流工程）の実務経験 3年以上
・Web技術全般の理解
・プロジェクト管理能力....ITプロジェクトの計画と実行を行う能力
・文書作成スキル能力....ビジネス要件、仕様、プロセスフローを文書化する能力
・タイムマネジメント能力....複数のタスクやプロジェクトを同時に管理し、効果的に優先順位をつけて期限に間に合わせる能力
・分析的思考力....複雑な問題を分析し、解決策を特定する能力
・問題解決力....効率的に問題をトラブルシューティングできる
・日本語コミュニケーション能力(N1必須：ネイティブレベル)
【マッチボックスとは？】
企業や自治体が“自社で”スポットワーク（短期・単発の仕事）を内製化・運用できるクラウドサービスです。
従来、アルバイトや人材派遣のように「外部に依頼する」ことが当たり前だった人材確保を、自社内で完結できるようにする仕組み。
・企業……採用コストを抑えながら、信頼できる人材を必要なタイミングで確保できる
・自治体……地域内の人材を活用して雇用創出や労働力不足の解消につなげる
そんな「新しい人の働き方・雇い方」を支援するプラットフォームです。
全国の企業や自治体が抱える「人が足りない」という課題に対して、根本的な解決策を提供できるサービスとして注目されています。導入実績も拡大中です。
あなたが関わる仕事は、ただの営業でも、ただのサポートでもありません。企業や社会の「困った」を、「安心」に変える仕組みを届ける――そんな手応えある仕事です。
【事業内容】
株式会社Matchbox Technologiesは、「日本の眠れる労働力を掘り起こし、労働力不足を解決する」ことがミッション。企業や自治体向けにスポットワークの自前化を可能にするSaaS「matchbox」を展開しています。
2024年にはシリーズAで約10億円の資金調達を達成し、全国7,000超の事業所・13自治体で導入実績を持つ急成長HRテック企業です。
matchboxは、現役従業員・OB/OG・登録制アルバイト・スポットワーカーなどを自社専用の人材プールとして一元管理。1日・数時間単位の求人と働き手をダイレクトにマッチングします。採用から労務管理、給与支払いまで全てを自動化。企業がアウトソースに頼らず独自のスポットワーク環境を構築できる唯一無二のプラットフォームです。
独自技術と多数の特許を背景に、柔軟で信頼性の高い新しい働き方のスタンダードを創出しています。
【入社後の体制】
ご経験に合わせて、お仕事をお任せします。
入社時研修も実施しているため、事業内容、組織への理解を深めることができますのでご安心ください。
【配属部署について】
リモート時はWeb会議を導入しており、常に連携がとりやすい環境です。
ベトナムの関連会社とも日常的にやり取りがあります。
【こんな方を歓迎します】
技術的能力....ITシステムおよびアーキテクチャの理解において下記をお持ちの方
・顧客折衝経験
・Ruby、Go、PHP、JavaScript、Figma を用いた開発経験
・MySQL、DynamoDB の使用経験
・リポジトリ管理(Git)、プロジェクト管理(Backlog) の使用経験
・AWS (EC2、S3、SQS、VPC、Route53、Elasticache、RDS、SWF、CloudWatch、SES、Redshift等) の使用経験
・CloudWatch Logs等 の使用(運用/監視)経験
・業務システムの導入経験、顧客サポート経験
・英語、ベトナム語コミュニケーション能力
【こんな方に向いてます】
・課題解決が好きな方
・新しい技術を学び続け自分のスキル磨きが好きな方
・好奇心があり新しいことへ挑戦することが好きな方
【求める人物像】
・当社の理念に共感し、一緒に成長できる方
・社会的課題を技術で解決したい方
・常にプロダクトを軸に考えられる方
・情報の透明性を保ち続けられる方
・変化に向き合い、経験から学んで前に進める方
募集要項
| 会社名 | 株式会社Matchbox Technologies |
|---|---|
| ポジション | 自社HR SaaSのディレクター |
| 職種 | プロジェクト管理、プロダクトマネージャー |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 勤務時間・曜日 | フレックスタイム制（標準労働時間8時間） ・コアタイム 11:00～16:00 ・フレキシブルタイム 始業9：00～11：00、終業16：00～20：00 リモート勤務可 ※試用期間中は出勤となります。 ※研修、業務状況により新潟、東京への出社・出張あり |
| 時間外労働の有無 | 有 |
| 時間外労働の月平均時間 | 10 |
| 勤務形態 | 固定時間制 |
| 平均所定労働時間（1か月当たり） | 160時間 |
| 休暇・休日 | 完全週休2日制（土・日)・祝日 【有給休暇】 入社6ヶ月後 10日付与 【年間休日】 125日 【休暇制度】 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 |
| 郵便番号 | 9500945 |
| 都道府県・市区町村・町域 | 新潟県新潟市中央区女池上山 |
| 丁目・番地・号 | 3-14-10 |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 新潟：屋内全面禁煙 東京：敷地内喫煙可能場所あり 大阪：敷地内分煙 |
| 勤務地の変更の範囲 | 全国の営業所に異動あり（リモートワーク含む） |
| アクセス | 白山駅から車で10分、新潟駅から車で15分 |
| 給与 | 月給374,550～508,950円 |
| 給与の補足 | ■想定年収 511万円～712万円 ＜月給制＞ 月給374,550円～508,950円 （基本給308,550円～378,950円／固定手当（28H～45H）66,000円～130,000円） ※経験、スキルなどを考慮し、当社規定により優遇 【手当】 ・家族手当（配偶者：2,000円、子ども：1万円／1人） 【賞与】 年2回（当社規程による） 【給与改定】 年1回 |
| 社会保険 | 厚生年金,健康保険,雇用保険,労災保険 |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費規定支給（1万5,000円迄／月） ・インフルエンザ予防接種 ・コーヒー／ウォーターサーバー完備 ・扶養家族の健康診断 |
| 定年制 | あり：60歳 |
| 試用期間 | 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 |
| その他 | 書類選考 ↓ カジュアル面談兼一次面接 ※アンケート提出あり ↓ 二次面接 ↓ 内定・オファー面談 ※場合により、内容が変更となる可能性があります。 |
| 採用予定人数 | 1 |
| 採用までの希望日数 | 2〜4週間 |
| 求人原稿No. | 136 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から17日経過しています） |
企業情報
| 人材紹介会社名 | 株式会社ガタキャリ |
|---|---|
| 代表取締役社長 | 立川 和行 |
| 所在地 | 〒950-0087 新潟市中央区東大通1丁目2-5 クオリスビル3階 |
| 有料職業紹介事業許可番号 | 15-ユ-300238 |
